従業員には事前アンケートで要望を聞き取り、経営者と社員の声、両方を反映した、働きやすいオフィスデザインの提案。企業と伴走しながらデザイン・レイアウト・スケジュール・費用対効果までを総合的にプロデュースします。
- 社員の帰属意識を高めたい。
- 現社員の生産性が低下している。
ここでは、健康を重視したオフィスデザインを紹介しています。健康を意識したオフィスデザインを採用しないと、個人席に座りっぱなしで作業する時間が長くなります。動線を意識したデザインで、社員の健康を守るオフィスにしませんか。
オフィスコムが「日本臨床栄養代謝学会」のオフィスデザインを担当した事例では、フリーアドレスを軸としたデザインづくりを行っています。仕切りや上長席を過度に設けないスタイルで、社員は自由に場所を変えて働くことができます。また、立ったまま使用できるハイデスクを設置するなど、座りっぱなしにならない健康面を意識した空間を創造しました。透明性を意識したオフィスで、社員が働きやすい環境をつくり、生産性の向上に役立てています。
株式会社MACオフィスが「ライフ・フィットネス・ジャパン株式会社」のオフィスデザインを担当した事例では、スタッフのモチベーションを高めるデザインを採用しています。社員の健康面と社風を考慮し、気分や作業に応じてフィットネスマシンや機器を選べる空間を創造しました。フィットネスバイクやボルダリングができるブースをつくったり、小上がりやカウンターを設けたりと、それぞれが健康を意識したフィットネスな働き方できるブースを沢山設けています。
リリカラ株式会社が「オイシックス・ラ・大地 株式会社」のオフィスデザインを担当した事例では、企業理念や行動規範が社員に浸透する環境づくりを行っています。自然派食品宅配の企業として、健康面を意識したブースを設置。執務室の個人デスクとは別に、窓際にカウンターや円卓を設置して、気分転換が図れる空間づくりを行いました。また、ミーティングエリアを様々な場所に設け、気軽にチーム間で意見を交換できる環境を整えています。
オフィスデザインは健康を重視したデザインに変えることで、生産性の向上が期待できます。個人席以外にもミーティングエリアやカウンター、円卓といった具合に様々なワーキングスペースを用意すると、気分や作業内容に応じて作業場所を変えられます。同じ場所に留まって作業していると生産性が低下してくるもの。移動しやすい環境をつくると、社員が刺激を受けやすく、新たなアイデアが生まれるなど生産性の向上が図れるでしょう。以下のリンクから、オフィスデザインの詳細を確認してみてくださいね。
とは言えたくさんある東京のオフィスデザイン会社から自社に合った1社を見つけるのは難しいですよね。そこでオフィス移転を経験したことがあるZenken編集チームが、事例から対応力が分かるオフィスデザイン会社を厳選して紹介します。オフィス移転をお考えの方はぜひTOPページもご覧ください。
高品質なオフィスデザインを求めるなら一級建築士事務所登録しているオフィスデザイン会社にしましょう。一級建築士事務所はデザイン性に優れ、細かい配慮が行き届いた設計をしてくれるだけでなく、設計できる建物に制限がないため、自由度が高く、企業の思いを形にしやすいオフィスデザインを実現します。こちらでは一級建築士事務所のオフィスデザイン会社を企業の特徴別に3社厳選して紹介します。
従業員には事前アンケートで要望を聞き取り、経営者と社員の声、両方を反映した、働きやすいオフィスデザインの提案。企業と伴走しながらデザイン・レイアウト・スケジュール・費用対効果までを総合的にプロデュースします。
オフィスデザイン賞受賞20件以上(2024年3月時点公式HPより)。豊富な実績とノウハウから対外的な印象が良くなるスタイリッシュなブランディングオフィスを施工します。
地球環境に優しい自然素材を使用した地域材活用ソリューションEconifaで施工。デザインから健康経営推進をトータルサポートします。
※Googleで「オフィスデザイン 東京」または「オフィスデザイン」と検索した結果から、オフィスデザインのトータルプロデュースを提供している、一級建築士事務所20社をピックアップ。その中から下記の条件で3社を選出。(調査日:2024年2月22日)
number.83:調査した会社の中で、経営者の声、従業員アンケートから、デザイン・レイアウト・スケジュール・費用対効果までを総合的にプロデュースする「コマーシャルオフィス」サービスを唯一提供
ヴィス:調査した会社の中で、オフィスデザイン受賞数が最多
イトーキ:調査した会社の中で、地域材活用したソリューションEconifaを唯一提供